按照《关于做好2026年西藏五一劳动奖状、奖章、工人先锋号推荐评选工作的通知》要求，通过基层推荐和公示，经自治区总工会初审同意和自治区生态环境厅党组专题会审议研究，现就西藏五一劳动奖状、奖章、工人先锋号拟推荐对象公示如下：

一、西藏五一劳动奖状拟推荐对象（共2家）

日喀则市国家湿地公园管理中心

西藏洁坤环保科技有限公司

二、西藏五一劳动奖章拟推荐对象（共2名）

谢    添  西藏自治区第一地质大队助理工程师

泽仁德吉  西藏自治区林业和草原局自然保护地管理处一级主任科员

三、西藏工人先锋号拟推荐对象（共2家）

西藏自治区文化和旅游厅资源开发处

西藏藏建物生绿化有限责任公司绿满拉萨巾帼班

    公示期为2026年4月10日至16日（5个工作日）。公示期间，对拟推荐对象如有异议，请以书面形式向自治区生态环境厅机关纪委反映。反映问题须客观真实，反映人需用真实姓名及联系方式，并提供具体事实或线索，不接受匿名或者其他方式反映的意见。

联系部门：自治区生态环境厅机关纪委

联系电话：0891-6849017

邮箱：zhc308308@163.com

附件：拟推荐对象基本情况和简要事迹

          西藏自治区着力创建国家生态文明高地

         专项组办公室

                    2026年4月10日

附件

拟推荐对象基本情况和简要事迹

日喀则市国家湿地公园管理中心（日喀则市湿地保护中心）2013年，在全区范围内率先成立了市级湿地管理单位，历经数次变革，于2021年更名为市国家湿地公园管理中心，加挂湿地保护中心牌子。在全区地市层面率先编制《日喀则市湿地保护规划（2025-2035年）》，已正式发布。2025年在全区首次发布一般湿地名录304处，总面积17.56万公顷。在全区设立首个国家湿地公园—多庆错国家湿地公园。2023年，在全区范围内首次开展小微湿地营建工作，后逐步推广，小微湿地总面积达146.03亩，蓄水量11.08万立方米。2024年牵头开展《建设工程对湿地公园及重要湿地生态影响评估技术规范》编制工作。在湿地日常巡护中，注重对公园周边社区群众开展法律法规宣讲活动。始终坚持“保护优先、严格管理、系统治理、科学修复、合理利用”的原则，大力开展全市湿地保护与恢复工作，为构建生态安全屏障和建设国家生态文明高地做出了积极贡献。

西藏洁坤环保科技有限公司自2019年成立以来，坚决拥护党的领导，深入践行习近平生态文明思想，长期扎根高原环保事业。2025年5月，成功完成了“洁坤环保党员环保政策万里行”，走遍全区74个县，并对每个县辖区内的产废厂站等进行登记造册，并将此信息共享于西藏自治区生态环境厅。公司专注废机油、废电池等危险废物资源化利用，攻克高原环境下的危废处理技术难题，推动企业成为西藏危废处置骨干力量。公司2026年开工建设三期项目，主要为危废（固废）处理再生利用“多位一体”减碳智能资源循环经济产业园项目。该项目总投资10.3亿元，年产值26亿元，年利税六千多万，可以提供150人的就业岗位。在服务国家重大项目（如雅下项目）中，公司主动对接、靠前服务，带领团队为项目建设提供坚实环保保障，切实筑牢国家生态安全屏障。2025年2月，公司积极与中国雅江集团进行对接洽谈，成功签订了雅下项目30余家参建单位的危废服务合同，以服务大项目畅通“生态动脉”，以实干担当守护“世界屋脊”，勇当国家战略“建设尖兵”，织密雅江流域“防护网”。

谢添，男，汉族，1999年2月出生，中共党员，大学本科学历，现任西藏自治区第一地质大队（原西藏地勘局第二地质大队）助理工程师。2022年6月，大学毕业之际，谢添同志积极响应国家号召，加入大学生志愿服务西部计划，毅然奔赴西藏。在拉萨市医疗保障局服务期间，他投身基层，特别是在疫情防控工作中冲锋在前，展现了青年志愿者的奉献精神，荣获“优秀志愿者”称号。2024年，到西藏地勘局第二地质大队工作，成为一名光荣的地质人。2025年1月，因工作表现突出，他被借调至自治区着力创建国家生态文明高地专项组办公室，投身于聚焦“四件大事”、聚力“四个创建”的核心工作中，全力服务自治区生态文明建设大局。面对新的挑战，他迅速进入角色，他先后参与筹备大型会议10余场次，撰写各类会议材料、汇报文稿30余篇。作为骨干力量，他还深度参与了《西藏自治区着力创建国家生态文明高地“十四五”成效评估报告》及“十五五”行动方案的编制工作，为自治区生态文明建设的顶层设计贡献了智慧和力量。

泽仁德吉，女，藏族，1989年2月出生，中共党员，大学本科学历，现任西藏自治区林业和草原局自然保护地管理处一级主任科员。她是一名长期扎根雪域高原的藏族女干部，多年来始终奋战在守护群众安全、保护森林草原生态一线，历经基层公安、森林公安、林草防火等多岗位锻炼。在公安工作期间，2008年参加维稳工作一线任务，2011年7月中央代表团出席西藏和平解放60周年庆祝活动中，全程参与机场安保工作，圆满完成重大保障任务。在林草工作和驻村期间，认真开展林区治安防控、防火巡查、火源管控和宣传教育。作为驻村工作队唯一女同志，克服诸多不便，与群众同吃同住，主动为村民煮制甜茶，用心融洽干群关系。常年奔走在崎岖山路排查火险隐患，入户走访倾听民声、化解草场和宅基地纠纷，帮助群众办理医保、话费缴纳等实事。2017年度中表现突出，被林业厅授予嘉奖；2025年度工作中被林草局评为先进个人，以实干担当履职尽责，得到领导和同事的充分认可，用实际行动展现了新时代藏族女干部的责任与担当。

西藏文化和旅游厅资源开发处作为全区文旅领域生态文明建设牵头处室，紧扣国家生态文明高地创建目标，坚持生态优先，用实干实绩守护高原生态安全屏障。严格落实冰川保护条例，编制发布《冰川旅游流量与距离管控指南》，明确保护红线。完成《西藏冰雪旅游绿色发展规划》编制，将绿色理念植入G219国道等专项规划，撰写的调研文章在《西藏环境》发表。全面完成旅游资源普查，查明资源5.8万余处、五级资源944处，摸清绿色家底。成功创建17家康养旅游基地、14家绿色旅游基地。墨脱自然驿站、珠峰邮局入选全国交旅融合示范案例，“滇藏天路”入选国家级精品线路。举办环喜马拉雅生态文旅论坛，开展“美丽公约”公益活动，让绿色理念深入人心。建立中央环保督察整改“一月一调度”机制，对冰川等重点区域进行专项督导。印发冰川保护通知，指导地市自查自纠，建立常态化监测机制，确保问题整改彻底不反弹，高标准开展第三轮迎检工作。培育48个全国乡村旅游重点村、15个边境旅游特色村，串联36条全国乡村旅游精品线路。2025年带动农牧民就业34.55万人次，人均增收5000元。

西藏藏建物生绿化有限责任公司绿满拉萨巾帼班持党建引领，团结带领女职工及周边农牧民妇女，投身拉萨南北山绿化、矿山修复等重大工程，在雪域高原绘就生态建设画卷。坚持“党建带妇建”，通过思想引领、技能竞赛激发女职工干劲，并积极捐赠苗木、开展帮扶，履行社会责任。妇女技术骨干勇挑重担，积极参与科研合作，为公司在高寒造林等领域获得多项专利、承担区级项目贡献智慧，注入科技动能。女职工们承担起网格化巡护重任，负责防火、灌溉等，以年复一年的坚守，巩固了7万余亩造林成果。女职工快速成长为“实操能手”，熟练运用挂网喷播等技能，参与喷播数万公斤草籽、栽植数十万株苗木，让废弃矿山重披绿装。2023年带动 150余名妇女稳定就业，人均年增收超万元；2024至2025年吸引万余人次参与，累计创收超200万元，实现生态保护、妇女增收、乡村振兴的多赢。展望未来，公司“妇女之家巾帼班”将继续凝聚巾帼力量，在筑牢国家生态安全屏障、建设美丽西藏的征程上绽放更璀璨的光芒。